¿Qué son las organizaciones?

Teoría de las Organizaciones:

Leonardo Schvarstein caracteriza a las organizaciones con las siguientes ideas:

- Establecimientos con una finalidad social determinada.

- Asociada a un lugar.

- Es un sistema, es decir tiene partes componentes que interactúan.

- Factor humano. Es fundamental en una organización.

¿Qué otras características tiene una organización?

- Dan trabajo y generan empleo.

- Crean y satisfacen necesidades.

- Crean y elaboran productos y servicios.

- Producen y transmiten tecnología.

- Distribuyen y redistribuyen recursos.

- Generan, poseen y transmiten poder.

- Posibilitan alcanzar objetivos generales y particulares.

- Permiten vinculaciones entre individuos y grupos.

- Espacios de desarrollo personal y profesional.

Algunas maneras de clasificar las organizaciones:

- Por su finalidad: con y sin fines de lucro.

- Por su tamaño: grande, mediana, pequeña y micro.

- Por su localización: regional, nacional, internacional.

- Por su tipo de propiedad: pública, mixta y privada.

- Por su nacionalidad: nacional, extranjera.

- Por lo que produce: bienes o servicios.

Ejemplos de organizaciones:

McDonals, es una organización con fines de lucro, es una empresa grande y de carácter internacional, es una organización privada, de origen extranjero que ofrece bienes: hamburguesas.

Green Peace es una organización sin fines de lucro, grande e internacional, es una organización privada de origen extranjero que ofrece fundamentalmente un servicio: velar por la conservación del planeta y de las especies que habitan en él.

¿Que es una organización?

Vamos a definir organización como a un grupo de personas que trabajan de manera coordinada con el afán de alcanzar un objetivo común.